Mentore

Antonio Pavan

Nato a Udine 64 anni fa, fin da giovanissimo ha sentito il bisogno di mettersi alla prova e di esplorare nuovi orizzonti. A soli sedici anni intraprese un lungo viaggio attraverso il continente africano in sella alla sua Vespa, esperienza che segnò l’inizio di una passione duratura per la scoperta di paesi ma soprattutto di culture diverse. Negli anni che seguirono, e fino a poco dopo la laurea, ha continuato a esplorare il mondo accompagnando gruppi di viaggiatori in spedizioni avventura nei cinque continenti.

Laureato in Scienze Politiche all’Università di Padova, ha successivamente conseguito un Master in International Management a Milano. La sua carriera professionale prende avvio all’estero: inizialmente in Australia, per poi proseguire tra Italia, Inghilterra e infine negli Stati Uniti, dove vive e lavora a New York da oltre tre decenni.

Dopo le prime esperienze professionali in Australia nel settore del largo consumo con il gruppo Cirio–Bertolli–De Rica, ha proseguito il suo percorso in aziende iconiche del Made in Italy, tra cui Lavazza e Cinzano.

Trasferitosi negli Stati Uniti, ha ricoperto ruoli di leadership nello sviluppo e nella gestione delle attività nordamericane di diversi marchi europei nei settori del design, della gioielleria, delle calzature, dell’abbigliamento, della cosmetica e dei prodotti premium. Nel corso della sua carriera ha guidato le operazioni e l’espansione sui mercati statunitense e sudamericano per brand quali Alessi, Geox, Damiani, Beretta Premium e Santa Maria Novella.

Più recentemente ha fondato una società di consulenza strategica focalizzata sull’ingresso e sullo sviluppo di aziende italiane ed europee nel mercato statunitense, supportandole nella definizione di strategie commerciali, distributive e digitali. Sposato e padre di tre figli coltiva da sempre la passione per la vela d’altura.

Aree di competenza:

  • Sviluppo del business internazionale
  • Pianificazione strategica
  • Gestione dei processi e leadership aziendale
  • Valorizzazione del marchio
  • Sviluppo canali di vendita e distribuzione
  • Coordinamento risorse umane e leadership esecutiva