Torinese, 65 anni, sposato con due figli e una nipotina, dopo aver conseguito la Laurea in Economia e Commercio presso l’Università della sua città, ha costruito la sua carriera nell’area delle Risorse Umane lavorando in aziende multinazionali, realtà industriali, di servizi e gruppi familiari in trasformazione, in Italia e all’estero, guidando team e progetti complessi in contesti e settori sempre diversi.

Il suo percorso gli ha permesso di spaziare in tutte le principali aree HR: relazioni industriali, organizzazione, selezione, sviluppo e formazione, integrando visione strategica e capacità di esecuzione.

Nel tempo, oltre agli aspetti tecnici della funzione, ha sempre coltivato con attenzione il lato umano del lavoro: aiutare le persone a crescere, leggere gli ambienti organizzativi, prendere decisioni consapevoli.

Ha accompagnato professionisti in diverse fasi del loro percorso, dai giovani laureati ai manager più esperti, valorizzando le loro potenzialità e sostenendoli nel cambiamento, nella convinzione che la qualità delle persone e delle relazioni sia il vero motore delle organizzazioni.

Da qualche tempo è molto attivo nel volontariato, sia presso la propria comunità di residenza sia presso associazioni a livello nazionale.